Agenda 2030 y ODS

  El proyecto “Traductor lengua de signos a voz” de Showleap Technologies ha sido seleccionado como finalista de la II Edición de los Reconocimientos go!ODS por su contribución a la consecución del ODS 10: Reducción de las desigualdades, a través del desarrollo de un software que traduce la lengua de signos a voz y viceversa en tiempo real. Este proyecto atrajo la atención de diferentes entes del sector público que apostaron de distinta forma por su impulso y desarrollo. Uno de esos organismos fue el ayuntamiento de Madrid, quien adjudicó un contrato que se elevó a más de 330.000€ con una vigencia de un año para el desarrollo de este software, con el objetivo de instalar en las distintas dependencias municipales puntos de atención a las personas sordas equipados con un dispositivo que traducirá a voz el lenguaje de signos, al tiempo que podrán leer en una pantalla la respuesta de los funcionarios. Otro organismo público que asume el papel de emprendedor en este proyecto es RENF...

  MigraSafe es un proyecto de apoyo a la migración regular, ordenada y segura. Cuenta con la participación de la Secretaría de Estado de Migraciones de España, el Servicio para Extranjeros y Fronteras (SEF) de Portugal, la Policía de Suecia y la Secretaría de Estado para la Migración de Suiza y con el apoyo de la Dirección General de Migración y Asuntos de Interior de la Comisión Europea (DGHOME), que cofinancia el proyecto. Es implementado por la Fundación Internacional y para Iberoamérica de Administración y Políticas Públicas (FIIAPP). El proyecto se desarrollará en ocho países de África: Cabo Verde, Egipto, Etiopía, Ghana, Marruecos, Nigeria, Senegal y Túnez. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible que podemos ver presentes en este proyecto son los siguientes: ODS 8. TRABAJO DECENTE Y CRECIMIENTO ECONÓMICO, concretamente en la meta número 8: Proteger los derechos laborales y promover un entorno de trabajo seguro y sin riesgos para todos los trabajadores, incluidos los trabaj...

  Centrando el análisis en el Ministerio de Seguridad Social e Inclusión, y más concretamente en la Seguridad Social organismo en el que estoy destinado como empleado público, no es fácil acceder a un documento que establezca la estrategia de desarrollo sostenible o un plan de acción en referencia a los ODS, si es que existe, ni a través de la página web ni a través de la Intranet. Esto contrasta con la importancia que desde otros organismos se le da a la publicidad de sus planes de acción, ya que con una simple búsqueda en internet sí que es fácil acceder a ellos. Así pues, he optado por recurrir a vías alternativas para conocer si las actuaciones del Ministerio de Seguridad Social están en consonancia con la aplicación de los ODS. En la Revista Foro de Seguridad Social de la asociación de Técnicos de la Administración de la Seguridad Social, encontramos una reflexión en la que nos habla de los objetivos de desarrollo sostenible más relacionados con la actividad de este organism...

Hola a todo el mundo. Mi nombre es Adrián Fernández Montoya, funcionario del Estado destinado en la Seguridad Social y graduado en Administración y Dirección de Empresas. Tuve un primer acercamiento a la Agenda 2030 durante el estudio de la oposición y desde entonces he oído hablar de la misma en los medios de comunicación, a los partidos políticos y a ciudadanos de a pie, con opiniones a favor y opiniones en contra. Durante este curso del INAP, espero terminarlo con una formación más amplia y una opinión propia y entender el origen, los propósitos y en qué punto estamos en la aplicación de la Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Nos leemos!